＜マネジメントと人間力＞をテーマに綴っています。ここ数回は、社会人に必要なものとして伊與田先生が挙げられた＜知識、技術、習慣、道徳＞のうち「習慣」をテーマとしています。
前回は、ドラッカー教授の成果をあげる習慣的能力、コビー博士の「７つの習慣」、ベンジャミン・フランクリンの１３の徳目をみてきました。
「習慣」には、「何を」という習慣化すべきかと「どうやって」という習慣化すればよいのかという２つの側面からのアプローチが必要です。前回見てきた三者三葉の習慣も、すべて「何を」という対象に関するものです。
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