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2017年は激変の年となるのか【経営のヒント 505】 2017.01.16

2017年は激変の年となるのか。
あと数日で、選挙前の多くの予想に反した人物が第45代のアメリカ大統領に就任します。
何故か期待が先行し、経済は楽観ムードが漂っています。

しかし、先日の初会見では長期的なビジョンは語られませんでした。
その代わりのおびただしい否定。選挙戦からの延長戦です。
ドラッカー教授の一言が脳裏をかすめます。
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明けましておめでとうございます【経営のヒント 504】 2017.01.05

明けましておめでとうございます。
激動の予感がする2017年が始まりました。
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仕事のプロセスを管理対象とするのであって人を管理対象にしてはならない【経営のヒント 503】 2016.12.26

今年最後のメルマガは仕事のマネジメントで締めくくりたいと思います。
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スキルや知識は、仕事側ではなく 労働側の問題であること【経営のヒント 502】 2016.12.15

今月は仕事のマネジメントについてお伝えしています。
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マネジメントについて【経営のヒント 501】 2016.12.05

さて今月は仕事のマネジメントについてお伝えしていきます。
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